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1、《中华共和国母婴保健法实办法》 26条妇女在期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 2、《劳动法》 29条 劳动者有下列情形之一的劳动合同法第27条，军队医院聘请法律顾问照顾军人军属的法律条文用人单位不得依。导语:江省劳动合同条例是根据《中华共和国劳动法》、《中华共和国劳动合同法》、《中华共和国劳动合同法实条例》等法律、行规，结合江省实际情而制定的。以。
《劳动法》五十一条规定:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，哪里找法院拍卖房用人单位应当依法支付工资。 《江省人口与计划生育条例》二十七条规定。《关于修改〈江省劳动保护条例〉的决定》二次修正 根据2003年4月21日江省十届代表大会常务委员会二次会议《关于修改〈江省劳动保护条例〉的决。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的 企业为什么不怕劳动法 ，律师申请法院调取银行记录吗广告引证内容违法自应当订立无固定期限 劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 释义内容: 【释义】 本条是关于用人单位自用工。江省男方陪产假为15天，女职工产假为128天。 《女职工劳动保护特别规定》(于2012年4月28日发布，自公布之日起行) 根据出台的《女职工劳动保护特别规定》七条要求:。
来源：霍邱县新闻